华能山东石岛湾核电有限公司
华能系统人员选聘启事

　　为充分利用华能在大型火电项目建设及运营管理方面的人才资源和经验，加快推进华能山东石岛湾核电厂压水堆扩建工程，经集团公司研究，决定在华能系统内部分单位选聘80名员工从事扩建工程相关工作。
　　一、选聘范围
　　股份公司、北方公司、山东公司所属有关电厂。
　　二、选聘计划
　　生产准备、工程管理等部门副主任4人；设计管理岗位28人；施工管理岗位9人；设备采购岗位20人；设备监造岗位10人；焊接与无损检验岗位9人。
　　具体岗位及要求见附表。
　　三、选聘基本条件
　　1．思想政治素质好，品德端正，遵纪守法；
　　2．有志投身华能核电事业，具有良好的职业道德、较强的工作责任心；
　　3．身体健康。
　　四、选聘工作程序
　　（一）报名
　　符合选聘条件的员工登录集团公司网站或企业内部网站，下载填报石岛湾公司《员工应聘申请表》、《应聘人员基本情况统计表》，以电子邮件和EMS邮寄方式发至华能山东石岛湾核电有限公司人力资源部。每位应聘人员限报1个岗位；如服从调剂，可在备注栏内注明其他应聘意向。
　　1．电子邮箱：hr@hsnpc.com.cn
　　2．EMS邮寄资料包括：《员工应聘人员登记表》（粘贴1寸免冠彩照，另附同版彩照三张，并在照片后备注个人姓名）；本人身份证、学历和学位证书复印件及专业职称证书、获奖证书、学术专著和发表文章等能够证明本人能力、学识水平的其他资料复印件；个人简历。
　　3．报名截止时间：2009年8月31日（邮寄以寄发地邮局邮戳为准）
　　（二）资格审查
　　石岛湾公司负责对应聘人员进行资格审查，确定参加面试的人选。
　　（三）面试
　　由石岛湾公司和电厂上级单位人资部人员组成面试工作组，分别到集中面试点面试入选人员。应聘人员参加面试时，需出示本人身份证、学历和学位证书原件及专业职称证书、获奖证书、学术专著和发表文章等能够证明本人能力、学识水平的其他资料。
　　（四）组织考试
　　根据人员报名及面试情况，由石岛湾公司组织进行必要的专业知识考试，同时组织进行体检。
　　（五）确定录用人选
　　根据对应聘人选的现实表现、专业技术素质和业务能力的全面了解，确定拟录用人选。对综合素质较好、体检合格者，根据其原从事工种及岗位，结合扩建工程需要确定拟聘用岗位。
　　（六）报批录用
　　1．拟录用人员由石岛湾公司报集团公司审批，计划9月中旬到位。
　　2．录用人员原则上采取平级调动的方式，已按集团公司岗位职务序列要求实行岗位薪点制的，维持原岗级不变；其它情况，根据工作安排及原岗位重新定岗。对经考察发现综合素质较高、具备职务晋升要求的，可提拔使用。
　　3．录用人员根据工程需要参加有关理论培训、项目实践锻炼和工程现场工作。
　　五、其它规定
　　1．应聘登记表需经所在单位人力资源部门审核、盖章。
　　2．本人应对所提供材料的真实性负责，如有不实，取消应聘资格。
　　3．本次选聘只接收电子邮件和邮寄材料，不接待来访。
　　4．录用人员工资待遇按照华能山东石岛湾核电有限公司工资管理制度执行；按所从事的工作岗位享受相应的工资待遇，并参加国家规定的各项社会保险。
　　六、联系方式
　　1．通讯地址：山东省荣成市悦湖路8号（曙光东区74号）。
　　邮政编码：264300
　　3．报名咨询电话：（0631）7357029   7357016 
　　4．联系人：陈先生   杨先生


　　附件：
　　1．华能山东石岛湾核电厂基本情况介绍（文字）
　　2．华能山东石岛湾核电厂宣传片（多媒体）
　　3．华能山东石岛湾核电厂人员选聘计划
　　4．应聘人员登记表
　　5．应聘人员基本情况统计表
　　6．员工应聘申请表


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　华能山东石岛湾核电有限公司
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○九年八月十日