近年来，漫湾电厂坚持党建工作与生产经营深度融合，创新开展“党建+科技”工程，充分调动广大党员干部参与科技创新、服务科技创新的积极性和主动性，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，挖掘科技潜力，强化创新驱动，走出了一条特色独具的党建驱动科技创新道路，“党建+科技”喜结硕果。

坚持政治引领，搭建创新平台。漫湾电厂党委积极践行习近平总书记关于科技创新的重要讲话精神，认真贯彻落实集团公司关于实现科技创新新领先和公司关于实现科技创新新跨越的有关要求，发挥党组织在科技创新中抓重大、抓尖端、抓基础的重要作用，将科技创新作为电厂发展的助推器，不断完善科技创新管理体系和科技创新人才培养激励机制，助推重点科技工作顺利完成，将“科技实力”转变为“经营效益”。电厂党委研究制定并发布实施了《漫湾电厂科技项目及科技成果管理办法》《漫湾电厂质量管理活动管理办法》和《漫湾电厂党员攻关项目评选实施办法》，对科技项目管理、科技成果维护、科技成果奖励等工作进行了细化规定，明确了党员攻关项目的确立原则、评审细则、评审组织机构、评选规则及方法和项目实施各环节的具体要求。通过深化科技创新制度建设，建立健全科技创新体系，完善科技创新机制，充分调动员工参与科技兴企活动积极性，营造全员创新的氛围，通过开展青年创新创效大赛、专利“质”“量”双提升劳动竞赛等各类竞赛活动、成果发布会，激发广大职工科技创新和发明创造的动力，结合机组检修、设备改造、智慧电站建设等重点工作，不断开拓科技创新思路，提炼创新成果，积极申报各级科技创新成果奖，掀起科技创新的浪潮，大力推进“大众创业、万众创新”双创工作，将科技创新管理迈向新的台阶。

坚持党管人才，打造创新高地。习近平总书记指出“我国要实现高水平科技自立自强，归根结底要靠高水平创新人才。”漫湾电厂党委高度重视全方位培养、用好人才，深刻认识人才是科技创新的第一资源，以自主培养为基、聚才引智为要，全力打造一支忠诚干净担当的高素质技术技能人才队伍，努力以人才“智高点”抢占科技“制高点”。近年来，漫湾电厂心系国之大者，切实增强人才培养的紧迫感和责任感，以科技创新与技术攻关为突破口，厚植人才培育沃土，按照“申报一批、攻坚一批、储备一批”的思路编制人才培养方案和规划，按照合理梯次搭配、动态培养储备原则制定集团级、公司级、基层级人才培养计划，结合电厂未来三年检修工作及重大技术攻关项目，聚焦电厂重点、难点、痛点问题攻关及中长期发展需求制定技术创新、管理创新项目三年滚动计划，精准定位培养人才。在人才培养过程中，将个人努力与组织行为有效结合，切实发挥技术技能人才在技术攻关、科技创新、设备改造、智慧电站、重大疑难问题处理等方面的关键作用。同时，落实好技术技能人才考核机制，出题目、下任务、压担子，明确技术技能人才职责，确保能够充分发挥技术技能人员能力及水平。“党建+科技”模式与技术技能人才的培养有机结合，将党建“软实力”转化为科技创新“新动能”，使人才培养工作更有声色、更富成效，漫湾电厂技术技能人才成长速度和员工队伍整体素质提升明显。2021年，1人荣获全国五一劳动奖章，1人荣获云南省第十八届职工职业技能大赛个人第6名、团体三等奖，1人荣获公司电气一次专业技能竞赛三等奖，累计选聘技术技能职务5人。

坚持强基铸魂，激发创新活力。党的力量来自组织。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，漫湾电厂党委积极推进党建工作与生产经营深度融合，不断创新载体，搭建平台，将科技创新工作中的难点作为党建工作的重点，确保科技创新推进到哪里、党的建设就跟进到哪里，逐步形成了以党员攻关项目、党员示范岗、党员责任区和党员先锋队为主要活动形式的党员示范行动工作格局，激发电厂各党支部和广大党员干部在攻克难点、保障安全、推动创新、提升管理中发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，将基层党组织发展成为电厂科技创新的中坚力量。漫湾电厂党委坚持“一竿子插到底”，对示范行动进行全过程闭环管理。在项目申报阶段，各党支部紧密结合公司和电厂工作会精神，立足部门和支部工作实际，针对年度重点、难点工作，自主申报党员攻关项目，各支部完成项目申报后由党委会专题研究立项。在项目实施阶段，各支部在公共区域设置党员攻关项目宣传展板，进一步突出党员的身份意识和责任意识，对项目开展过程中的阶段性成果进行及时宣传，党委同步指导，实现了项目的有序、按时、高效推进。在项目评审阶段，年终由各支部自主申报参评项目，评审领导小组集中对参评项目实施全过程进行评价，并按照评审办法量化打分和评定等级。

不舍微末，善作善成。在“党建+科技”模式的探索中，漫湾电厂从论文发表、专利申报到科技项目实施，有经验可循的就不断提升，没有经验的就从零开始，近年来科技成果喜人。2021年，电厂水工技术带头人参与实施的《混凝土重力坝长周期安全评估及智能管控关键技术研究与运用》荣获中国电力科学技术奖三等奖，全党员班组水工班负责实施的《攻克大坝安全管理数字化转型关键技术》荣获中国华能集团优秀党组织攻坚项目奖、《漫湾电厂大坝安全评价关键技术及可视化综合管理平台研究》荣获澜沧江公司优秀党组织（党员）攻坚项目一等奖、《大坝安全评估关键技术及可视化综合管理平台研究》荣获中国华能集团有限公司科学技术进步二等奖，“六氟化硫气体多功能试验小车”“一种水电站无人值班模式下水工钢闸门机械行程指示装置”两项成果分别荣获中国电力技术市场协会三星奖、四星成果奖。2021年获得软件著作权2项；受理实用新型专利共19项，授权6项；受理发明专利共12项，进入实质性审查2项；发表论文共41篇，其中多篇论文荣获电力行业技术监督各类奖项。2022年以来，完全由电厂一线员工自主研发的“一种水电站无人值班模式下水工钢闸门机械行程指示装置”获得国家知识产权局发明专利授权，“转桶式大坝渗流量仪”“一种发电机的空气冷却器连接装置”“智能通用型继电器校验装置”等一批共8项实用新型专利获得授权，为2022年漫湾电厂科技创新工作鼓足了干劲、提振了士气。

下一步，漫湾电厂党委将全面落实公司党的建设工作会议精神和“党建引领深化年”专项行动，深入推进“党建引领+”工作模式，将党建工作与安全生产工作深度融合，以高质量党建引领保障高质量发展，为加快建设世界一流现代化水电厂提供坚强保证，奋力在公司二次创业中劈波斩浪、再创辉煌，用优异成绩迎接党的二十大胜利召开！